为加大医院的改革力度，推进管理创新，2013年4月我院制定“医疗·管理考核考评百分制”制度，共设立7个检查组，8项检查内容，对全院各项工作进行定期和不定期考核考评，奖勤罚劣，使我院的医疗护理质量通过监督、检查、反馈、整改，不断持续的得到改进。