【选聘68人】倒计时2天报名截止——唐山市工人医院2023年公开选聘工作人员公告

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唐山市工人医院2023年公开选聘工作人员公告

为满足我院高层次医疗卫生人才需求，根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》文件精神，唐山市工人医院拟面向社会公开选聘实行人员使用控制数管理工作人员68名，具体事项如下：

一、选聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开选聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、选聘范围
面向社会公开选聘硕士研究生及以上学历、具有正高级职称、高级技师等高层次人才。
三、选聘数额
公开选聘实行人员使用控制数管理工作人员68名。拟招聘人数、岗位条件等详见《唐山市直属公立医院2023年公开选聘工作人员岗位信息表》（以下简称《岗位信息表》）。
四、选聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，不限户籍；
2.遵守宪法和法律，热爱卫生事业；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质、道德品质和职业道德；
5.适应岗位要求的身体条件，身体素质符合现行《公务员录用体检通用标准（试行）》要求。
6.年龄要求一般在18周岁及以上、35周岁及以下，招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。《岗位信息表》年龄要求为“35周岁及以下”是指1987年6月26日至2005年6月25日期间出生。以此类推。
7.具备岗位所需要的其他条件详见《岗位信息表》。
选聘岗位所需要的具体条件按《岗位信息表》要求确定，岗位条件中专业要求为“具体专业名称”的，须一字不差（设定的专业要求带括号的，审核时含括号中的内容；设定的专业要求不带括号的，只审核括号外内容）；专业要求为“学科门类”、“专业类”、“一级学科”的，参考教育部制定的现行高等教育专业目录审核。
使用学历底限（学位底限）以上的学历（学位）报考专业要求为“专业类”的岗位时，若专业名称与岗位条件要求的“专业类”所包含的具体专业名称一字不差的，视为同一专业。
根据《教育部关于印发<普通高等学校本科专业目录（2012年）><普通高等学校本科专业设置管理规定>等文件的通知》《教育部关于印发<普通高等学校高等职业教育（专科）专业设置管理办法>和<普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）>的通知》《河北省人力资源和社会保障厅关于进一步做好事业单位公开招聘有关工作的通知》，国家对专业归类有过调整、专业名称有所变更的，与所设专业属前后衔接关系的专业，视为同一专业。
取得国外（境外）学历学位的报名人员，需取得国家教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》，其专业名称与招聘岗位要求专业名称相近、课程基本一致，且符合该岗位所需要的其他条件的，可报考该岗位。
8.经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医生，按临床医学、口腔医学、中医硕士专业学位研究生同等对待。面向社会招收的普通高校应届毕业生经住院医师规范化培训合格后当年在医疗卫生机构就业的，按“高校毕业生”同等对待。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、2023年8月1日及以后毕业的高等院校普通类在读学生，不在招聘范围。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
根据唐山市人民检察院、唐山市公安局等六部门联合印发的《对密接未成年人行业特岗人员实行入职查询长效机制实施办法（试行）的通知》要求，有人民法院作出的有罪生效裁判、人民检察院作出的不起诉决定、公安机关依法作出的行政处罚决定等违法犯罪记录的人员，不得报考中小学校、幼儿园、文艺体育等技能训练机构、未成年人救助保护机构、儿童福利机构、为未成年人提供医疗服务的医疗机构、青少年活动中心、少年宫、青少年科技馆、少年儿童图书馆等相关密切接触未成年人的岗位。
此外，报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
五、选聘程序
（一）发布公告
2023年6月21日，通过唐山市人力资源和社会保障局官网（https://rsj.tangshan.gov.cn）事业单位人事管理栏目、唐山市人事考试网（https://tsrsks.com.cn）面向社会公开发布招聘公告。
（二）网上报名
网上报名时间：2023年6月26日08:30至6月30日17:00。应聘人员将报名登记表及相关报名材料形成压缩文件后发送到拟报考单位指定邮箱。邮件主题注明：姓名-报考单位名称-报考职位名称-联系方式。每人限报一个岗位。
唐山市工人医院报名邮箱  gryyrsk163@163.com
联系方式：0315-3722657孙老师、0315-3722068张老师
需提交报名材料：
（1）身份证（须在有效期内）扫描件一份。
（2）2022年及以前毕业生提供毕业证和学位证；2023年毕业生提供学籍在线验证报告（学信网自行打印），且于2023年7月31日前提交毕业证、学位证。
（3）其他能证明岗位条件要求的相关材料扫描件一份。
（4）在校期间荣誉奖励证书、资格证书等。
（5）唐山市直公立医院2023年公开选聘工作人员报名登记表。
用人单位依照发布的《岗位信息表》对应聘人员材料进行资格审查，资格审查工作贯穿整个选聘过程，凡发现应考人员提供虚假信息与选聘岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格，由此造成的后果由报考人员自负。以上相关材料原件均在选聘面试现场核实。
报名咨询时间：工作日上午8:30至11:30，下午14:30至16:30
（三）面试
本次公开选聘采取结构化面试的方式进行。面试实行百分制，当场赋分，面试成绩满分100分，最低合格控制分数线60分。总成绩=面试成绩。面试时间拟定7月20日，由用人单位组织实施，其他具体事宜见各单位面试通知。
（四）体检
体检按照体检人数与聘用人数1:1的比例，依据考生面试成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生总成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历（学位）较高者，退役士兵，少数民族考生，具有基层工作经历或基层工作经历较长者，曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检、考核结果择优聘用。
体检具体时间、地点由用人单位另行通知，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。
（五）考核
体检合格的，由用人单位查阅拟聘人员档案，按照《公告》和《岗位信息表》中岗位条件和岗位要求，审核拟聘人员资格条件，并进一步对拟聘人员从思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行考察，做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消聘用资格。
（六）公示
公示根据考生的面试、体检、考核情况，用人单位确定拟聘用人选，拟聘用人选信息在唐山市人事考试网公布，公示期为7个工作日。对反映有严重问题并查有实据的，不符合聘用条件的取消拟聘人员资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。因体检或考核不合格等原因导致拟聘岗位出现空缺的，在本面试组本岗位内按面试成绩由高到低依次递补。公示后拟聘岗位出现空缺，不再递补。
（七）聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位提出聘用意见，经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，按照管理权限报人社部门审批后，办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续，并按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、相关事宜
（一）应聘人员一经正式报名后，即视为完全接受本公告的各项规定。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审核、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
（三）资格审核工作贯穿整个选聘过程，凡发现应聘人员与选聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假信息的，取消其应聘资格，由此造成的后果由应聘人员自负。
（四）请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，因所留联系电话无法接通造成的后果自负。
 
附件：
唐山市工人医院2023年公开选聘工作人员岗位信息表.xls
唐山市直属公立医院2023年公开选聘工作人员报名登记表.xls
 
 
唐山市工人医院
2023年6月21日
 
 

 
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