市卫健委党委委员、副主任赵彪讲话

市第一人民医院党委书记袁长江致欢迎词

上海十院院长助理、蚌埠市卫健委长三角项目办主任熊肇明主持培训活动

上海十院医务处处长、市二院执行院长张戟主持培训活动

  6月17日，由市卫健委主办、市第一人民医院承办的2023年公立医院高质量发展论坛系列之人力资源管理培训班在市一院学术报告厅举行。市卫生健康委员会党委委员、副主任赵彪参加培训活动并讲话，市第一人民医院党委书记袁长江致欢迎词。上海市第十人民医院院长助理、蚌埠市卫健委长三角项目办主任熊肇明和上海市第十人民医院医务处处长、市第二人民医院执行院长张戟担任主持。来自全市各家公立医院和各县区卫生健康委相关人员共130余人参加培训，共同研学思路，全面提升公立医院人力资源管理服务水平。

上海十院人力资源处处长、蚌埠一院执行院长徐倍

上海市第十人民医院人力资源处副处长牛颖

上海市第十人民医院人力资源处规划配置岗周金花

上海十院人力资源处主管科员、崇明分院人事科执行科长唐凯

上海十院人力资源处主管科员、普陀区人民医院人力资源处副处长孙营营
  

  培训会议上，上海市第十人民医院人力资源处处长、蚌埠市第一人民医院执行院长徐倍带领的十院人事管理团队牛颖、孙营营、唐凯、周金花等专家，分别就驱动业务成功的人才管理实践、医院人才分层分型引育体系的探索与实践、信息化视域下医院人力资源精细化管理探究、人力资源视角看公立医院薪酬策略和绩效优化和医院劳动人事争议案例分析及风险防范等五个专题进行报告。报告结合同济十院人事资源管理发展案例，详细解读了卫生健康人力资源政策和高质量管理发展方向，受到与会人员的热烈欢迎。