1、在分管院长的领导下，根据院工作计划，结合临床医疗和护理工作实际，拟定护理工作计划，经医院批准后，具体组织实施。

2、全院有统一的护理规章制度，各级护理人员有明确的岗位职责，制定疾病护理常规。

3、护理部定期深入临床科室进行护理查房和业务指导。

4、合理计划和调配使用护理人员，做到护理任务和力量的基本平衡。

5、定期召开护士长会议，加强对护士长工作的具体指导，充分发挥护士长的作用。同时广泛听取意见，做到信息反馈，不断改进工作。

6、关心各级护理人员的思想、学习、工作和生活，进行医德医风教育，培养良好的职业素质，提高护理工作水平。